陕鼓集团培育工匠人才 夯实高质量发展之基

近日，在陕西鼓风机（集团）有限公司（以下简称“陕鼓”）临潼工业园区的车间一角，20位大国工匠师带徒西北陕鼓焊工班学员们，身着厚厚的工作服，扣着封闭的焊帽，在一根根焊条的银光飞溅中，淬炼着技艺和意志。

“从大国工匠师带徒西北陕鼓焊工班开班以来，我们通过线上+线下相结合的方式，不仅学习掌握了焊接设备原理和使用、焊接基础知识、基本能力和焊接工艺方法，也学到了工匠大师们传授一些异种金属焊接的绝技、绝活，这种学习培训方式真是受益匪浅。”陕鼓焊工班学员吴红卫告诉记者。

2021年4月，陕鼓借助中国机械工业企业管理协会大国工匠资源，开设了全国首个“大国工匠师带徒西北陕鼓焊工班”，邀请大国工匠走进企业传授经验和绝技、绝活。经过层层筛选，包括吴红卫在内的20名焊接领域的陕鼓优秀产业工人，获得了这个难得的培训机会，成为全国首个“大国工匠师带徒西北陕鼓焊工班”学员。

“陕鼓为每一名参加培训的学员投入30万元，从全国请来焊接领域顶级大国工匠为学员授课，就是要把这些优秀的产业工人培养成焊接领域的大国工匠。”陕鼓集团党委书记、董事长李宏安说。为有效激发“大国工匠师带徒西北陕鼓焊工班”学员的学习状态和学习心劲，企业也采取了相应的激励考核机制，促进学员学习和成长。

李宏安介绍说，工匠人才是企业、行业和社会的宝贵财富。近年来，陕鼓激励更多劳动者特别是青年一代走技能成才、技能报国之路，培养更多高技能人才和大国工匠”指示精神，在举办大国工匠陕鼓焊工培训班的同时，还连续两年积极承办了“陕鼓杯”西北地区机械行业班组长管理技能大赛，取得了良好成效。

记者了解到，在“陕鼓杯”西北地区机械行业班组长管理技能大赛的预赛阶段，就吸引了来自陕西、青海、宁夏、新疆、甘肃在内的西北五省区313家企业8556名基层班组长报名参赛，参与人数分别是去年的2.2倍、2.5倍，在多轮角逐中有1284人进入复赛，52人进入决赛，这样的全国性赛事为培养我国机械行业的基层专业技能人才发挥了积极作用。

陕鼓动力加工车间焊接技术员万亚军就是这次“陕鼓杯”西北区大赛的一等奖获得者之一，他也是大国工匠师带徒西北陕鼓焊工班20名学员之一。万亚军说：“陕鼓是绿色低碳技术和系统解决方案的践行者，绿色节能环保装备制造也是陕鼓的核心能力之一，作为核心装备制造的一名焊接技术人员，将通过企业提供的大国工匠培训班和班组长大赛，向行业高手学习，汲取精湛技艺和实操经验，努力培养工匠精神，让自己成长为具有高技能素养的新时代产业工人。”

在陕鼓战略聚焦分布式能源的创新发展实践中，陕鼓通过大力实施人才战略和员工素质提升工程建设，着力打造高技能人才“智库”，培育造就出了一大批推动分布式能源新产业发展的智慧劳动者。多年来，已累计获得全国和省市劳模、省十大杰出工人、三秦工匠等人才荣誉220余人次，市级以上工匠人才就有60多人次。同时，涌现出全国技术能手、全国劳动模范、三秦工匠李新春，全国五一劳动奖章、全国机械工业技术能手、陕西省杰出能工巧匠柏宁宁；全国技术能手、陕西省劳动模范、三秦工匠唐正刚等诸多大国工匠，持续推动了陕鼓的又好又快发展。

近四年，陕鼓集团主要经济指标同比呈两位数、三位数以上增长；2020年，陕鼓集团营业收入突破150亿元；截至2021年8月，陕鼓集团销售合同额同比增长94.92%，营业收入同比增长94.52%，主要指标均再创历史之最，为企业持续高质量发展奠定了高技能人才基础。

李宏安表示，陕鼓要将“大国工匠师带徒西北陕鼓焊工班”打造成示范班、样板班、精品班；并在企业持续掀起“关心班组长，支持班组长”及班组建设热潮，为陕鼓及行业培养更多高技能人才，助力我国装备制造业的高质量发展。